{"id":2622,"date":"2022-03-03T20:01:04","date_gmt":"2022-03-03T20:01:04","guid":{"rendered":"http:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/?p=2622"},"modified":"2022-03-03T20:01:46","modified_gmt":"2022-03-03T20:01:46","slug":"ik-wens-je-veel-personeel-toe%ef%bf%bc","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/?p=2622","title":{"rendered":"Ik wens je veel personeel toe!"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>\u2018Ik wens je veel personeel toe!\u2019 is een veel gehoorde kreet onder managers wanneer ze niet het beste met je voor hebben. Tegelijkertijd is personeel binnen een organisatie het grootste en belangrijkste goed. Het is momenteel en in de toekomst lastig om de juiste mensen voor je organisatie aan te trekken. Jouw rol als manager of leidinggevende om de juiste mensen binnen te krijgen \u00e9n binnen te houden is daarom cruciaal.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Managers en leidinggevenden krijgen tegenwoordig een steeds meer coachende en motiverende rol. Maar \u2026 hoe pak je dit aan? Hoe zorg je dat medewerkers tevreden blijven, zich blijven ontwikkelen en hun talenten optimaal blijven benutten? In deze coachende managementrol word je continu geconfronteerd met de keuzes van je medewerkers. Hoe leer ik mijn medewerkers zelf keuzes maken, hoe zorg ik ervoor dat zij de regie hebben over hun loopbaan en dat ze gemotiveerd blijven? Kennis van motivatie en loopbaankeuzes is daarbij essentieel. Het boek&nbsp;<em>\u2018<\/em><a href=\"https:\/\/www.businezz.nl\/zoeken\/100-9389_Een-leven-lang-kiezen\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Een leven lang kiezen\u2019<\/a>&nbsp;geeft antwoord op deze vragen en biedt praktische handvatten om je hierbij te ondersteunen. Hieronder alvast een tipje van de sluier.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Wat weet jij eigenlijk over motivatie?<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">De meesten van ons kennen de termen \u2018intrinsieke\u2019 en \u2018extrinsieke\u2019 motivatie misschien wel. Twee Amerikaanse wetenschappers hebben een theorie ontwikkeld (de Zelf-Determinatie Theorie) waarin in plaats van twee maar liefst zes (!) vormen van motivatie worden beschreven.<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">1. Gebrek aan motivatie<\/h4>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Allereerst kan er een gebrek aan motivatie bestaan. De &nbsp;medewerker is dan ooit wel gemotiveerd aan zijn baan begonnen, maar is vergeten wat die reden ook alweer was. Hij heeft in de tussentijd niet meer stilgestaan waarom hij deze baan eigenlijk heeft. De motivatie kan naar de achtergrond zijn verdwenen.<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">2. Motivatie vanuit externe druk<\/h4>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Bij deze vorm van motivatie ervaart de medewerker externe druk. Hij behoudt zijn baan alleen maar om een beloning te krijgen of om straf te vermijden. Dit is bijvoorbeeld zo wanneer iemand alleen maar zijn werk doet vanwege status of het geld dat hij ermee verdient.<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">3. Motivatie vanuit interne druk<\/h4>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Bij deze vorm van motivatie bestaat er bij de medewerker interne druk om zijn baan uit te oefenen. Hij wilt bijvoorbeeld schuldgevoel of schaamte vermijden. Een goede verkoper die&nbsp;<a href=\"https:\/\/www.managementimpact.nl\/artikel\/teamleider-verbeter-het-team-begin-bij-jezelf\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">teamleider&nbsp;<\/a>is geworden, maar heel ongelukkig is in die rol en niet meer terug durft in verband met gezichtsverlies is een voorbeeld van motivatie vanuit interne druk. Deze medewerker blijft alleen teamleider omdat hij zich anders zou schamen.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em>4. Motivatie vanuit een doelstelling<\/em><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Deze vorm van motivatie is aanwezig wanneer je medewerker gemotiveerd is omdat hij een persoonlijk doel nastreeft. Hij wilt bijvoorbeeld graag een cursus doen, omdat hij die nodig heeft voor het beter uitoefenen van zijn werk. Hij doet die cursus dan niet zozeer omdat hij die&nbsp;<em>an sich<\/em>&nbsp;zo leuk vindt maar omdat hij een doel voor ogen heeft met die cursus. Namelijk het beter worden in zijn werk.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" width=\"330\" height=\"506\" src=\"http:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/Afbeelding-3.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-2624\" title=\"Het coachen van loopbaan- en levenskeuzes\" srcset=\"https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/Afbeelding-3.png 330w, https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/Afbeelding-3-196x300.png 196w\" sizes=\"(max-width: 330px) 100vw, 330px\" \/><figcaption><strong>Een leven lang kiezen<\/strong><\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">5. Motivatie vanuit waarden<\/h4>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Bij deze vorm van motivatie is de medewerker gemotiveerd omdat het werk dat hij doet onderdeel uitmaakt van zijn persoonlijke waarden. Het werk zelf is niet altijd even leuk, maar de medewerker wil een belangrijke waarde nastreven. Bijvoorbeeld een vuilnisman vindt vuilnis opruimen niet per se leuk, maar vindt het bijdragen aan een beter milieu wel heel belangrijk. Dus: Het gaat er niet om dat de medewerker het werk z\u00e9lf altijd even leuk vindt, maar is toch uitermate gemotiveerd in zijn baan, omdat hij het werk belangrijk vindt voor hemzelf of de samenleving.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">6. Motivatie vanuit interesse<\/h4>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Bij deze vorm van motivatie haalt jouw medewerker de motivatie uit het werk zelf. Een medewerker die helemaal opgaat in zijn werk, in een flow terecht komt waardoor hij de tijd verliest, is intrinsiek gemotiveerd. Dit is uiteraard het ultieme doel als het om de motivatie van je medewerkers gaat.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Jouw rol als manager of leidinggevende<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Wil je erachter komen hoe gemotiveerd je zelf bent of hoe gemotiveerd je medewerker is? Doe dan de oefening \u2018<a href=\"https:\/\/www.businezz.nl\/media\/26\/een_leven_lang_kiezen_-_bijlage_1_ontrafel_je_motivatie.pdf\">Ontrafel je motivatie<\/a>\u2019. Wil je meer weten hoe je mensen kunt motiveren en hen kan helpen bij het maken van keuzes, lees dan het boek&nbsp;<em>Een leven lang kiezen.<\/em><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ik wens je veel&nbsp;<em>gemotiveerd<\/em>&nbsp;personeel toe!<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Door:&nbsp;<a href=\"https:\/\/www.businezz.nl\/auteur\/110-8638_Meens\">Evelyne Meens<\/a><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Bron: https:\/\/www.managementimpact.nl\/category\/leiderschap\/<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\u2018Ik wens je veel personeel toe!\u2019 is een veel gehoorde kreet onder managers wanneer ze niet het beste met je voor hebben. Tegelijkertijd is personeel binnen een organisatie het grootste en belangrijkste goed. Het is momenteel en in de toekomst lastig om de juiste mensen voor je organisatie aan te trekken. Jouw rol als manager [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":2623,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"site-sidebar-layout":"default","site-content-layout":"","ast-site-content-layout":"default","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"","footer-sml-layout":"","ast-disable-related-posts":"","theme-transparent-header-meta":"","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","astra-migrate-meta-layouts":"default","ast-page-background-enabled":"default","ast-page-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-4)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"ast-content-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"footnotes":""},"categories":[17],"tags":[],"class_list":["post-2622","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-leiderschap"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.7 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Ik wens je veel personeel toe! - Nederlandse Opleidingsacademie<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/?p=2622\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"nl_NL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Ik wens je veel personeel toe! - Nederlandse Opleidingsacademie\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"\u2018Ik wens je veel personeel toe!\u2019 is een veel gehoorde kreet onder managers wanneer ze niet het beste met je voor hebben. Tegelijkertijd is personeel binnen een organisatie het grootste en belangrijkste goed. Het is momenteel en in de toekomst lastig om de juiste mensen voor je organisatie aan te trekken. Jouw rol als manager [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/?p=2622\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Nederlandse Opleidingsacademie\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2022-03-03T20:01:04+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2022-03-03T20:01:46+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/Ik-wens-jou-veel-personeel-toe.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"312\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"208\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Nederlandse Opleidingsacademie\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Geschreven door\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Geschatte leestijd\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"4 minuten\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/?p=2622#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/?p=2622\"},\"author\":{\"name\":\"Nederlandse Opleidingsacademie\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/b97a2b79cae6939c94a24aa94fa424a9\"},\"headline\":\"Ik wens je veel personeel toe!\",\"datePublished\":\"2022-03-03T20:01:04+00:00\",\"dateModified\":\"2022-03-03T20:01:46+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/?p=2622\"},\"wordCount\":713,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/?p=2622#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2022\\\/03\\\/Ik-wens-jou-veel-personeel-toe.jpg\",\"articleSection\":[\"Leiderschap\"],\"inLanguage\":\"nl-NL\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/?p=2622\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/?p=2622\",\"name\":\"Ik wens je veel personeel toe! - Nederlandse Opleidingsacademie\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/?p=2622#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/?p=2622#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2022\\\/03\\\/Ik-wens-jou-veel-personeel-toe.jpg\",\"datePublished\":\"2022-03-03T20:01:04+00:00\",\"dateModified\":\"2022-03-03T20:01:46+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/?p=2622#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/?p=2622\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/?p=2622#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2022\\\/03\\\/Ik-wens-jou-veel-personeel-toe.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2022\\\/03\\\/Ik-wens-jou-veel-personeel-toe.jpg\",\"width\":312,\"height\":208},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/?p=2622#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Ik wens je veel personeel toe!\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/\",\"name\":\"Nederlandse Opleidingsacademie\",\"description\":\"Door het trainen en opleiden ontwikkelen wij mensen!\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"nl-NL\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/#organization\",\"name\":\"Nederlandse Opleidingsacademie\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2022\\\/02\\\/logo-noa-scaled.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2022\\\/02\\\/logo-noa-scaled.jpg\",\"width\":2560,\"height\":751,\"caption\":\"Nederlandse Opleidingsacademie\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.linkedin.com\\\/in\\\/noa-nederlandse-opleidingsacademie-5ab76a18a\\\/\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/b97a2b79cae6939c94a24aa94fa424a9\",\"name\":\"Nederlandse Opleidingsacademie\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/8db5a339f3de6e2ad85a1f7145019ab3883d4c83b61ff5814c6c0387a3c82ae0?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/8db5a339f3de6e2ad85a1f7145019ab3883d4c83b61ff5814c6c0387a3c82ae0?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/8db5a339f3de6e2ad85a1f7145019ab3883d4c83b61ff5814c6c0387a3c82ae0?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Nederlandse Opleidingsacademie\"},\"sameAs\":[\"http:\\\/\\\/nederlandseopleidingsacademie.nl\"],\"url\":\"https:\\\/\\\/nederlandseopleidingsacademie.nl\\\/?author=1\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Ik wens je veel personeel toe! - Nederlandse Opleidingsacademie","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/?p=2622","og_locale":"nl_NL","og_type":"article","og_title":"Ik wens je veel personeel toe! - Nederlandse Opleidingsacademie","og_description":"\u2018Ik wens je veel personeel toe!\u2019 is een veel gehoorde kreet onder managers wanneer ze niet het beste met je voor hebben. Tegelijkertijd is personeel binnen een organisatie het grootste en belangrijkste goed. Het is momenteel en in de toekomst lastig om de juiste mensen voor je organisatie aan te trekken. Jouw rol als manager [&hellip;]","og_url":"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/?p=2622","og_site_name":"Nederlandse Opleidingsacademie","article_published_time":"2022-03-03T20:01:04+00:00","article_modified_time":"2022-03-03T20:01:46+00:00","og_image":[{"width":312,"height":208,"url":"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/Ik-wens-jou-veel-personeel-toe.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Nederlandse Opleidingsacademie","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Geschreven door":false,"Geschatte leestijd":"4 minuten"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/?p=2622#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/?p=2622"},"author":{"name":"Nederlandse Opleidingsacademie","@id":"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/#\/schema\/person\/b97a2b79cae6939c94a24aa94fa424a9"},"headline":"Ik wens je veel personeel toe!","datePublished":"2022-03-03T20:01:04+00:00","dateModified":"2022-03-03T20:01:46+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/?p=2622"},"wordCount":713,"publisher":{"@id":"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/?p=2622#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/Ik-wens-jou-veel-personeel-toe.jpg","articleSection":["Leiderschap"],"inLanguage":"nl-NL"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/?p=2622","url":"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/?p=2622","name":"Ik wens je veel personeel toe! - Nederlandse Opleidingsacademie","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/?p=2622#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/?p=2622#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/Ik-wens-jou-veel-personeel-toe.jpg","datePublished":"2022-03-03T20:01:04+00:00","dateModified":"2022-03-03T20:01:46+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/?p=2622#breadcrumb"},"inLanguage":"nl-NL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/?p=2622"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/?p=2622#primaryimage","url":"https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/Ik-wens-jou-veel-personeel-toe.jpg","contentUrl":"https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/Ik-wens-jou-veel-personeel-toe.jpg","width":312,"height":208},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/?p=2622#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Ik wens je veel personeel toe!"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/#website","url":"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/","name":"Nederlandse Opleidingsacademie","description":"Door het trainen en opleiden ontwikkelen wij mensen!","publisher":{"@id":"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"nl-NL"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/#organization","name":"Nederlandse Opleidingsacademie","url":"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/02\/logo-noa-scaled.jpg","contentUrl":"https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/02\/logo-noa-scaled.jpg","width":2560,"height":751,"caption":"Nederlandse Opleidingsacademie"},"image":{"@id":"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.linkedin.com\/in\/noa-nederlandse-opleidingsacademie-5ab76a18a\/"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.nederlandseopleidingsacademie.nl\/#\/schema\/person\/b97a2b79cae6939c94a24aa94fa424a9","name":"Nederlandse Opleidingsacademie","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/8db5a339f3de6e2ad85a1f7145019ab3883d4c83b61ff5814c6c0387a3c82ae0?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/8db5a339f3de6e2ad85a1f7145019ab3883d4c83b61ff5814c6c0387a3c82ae0?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/8db5a339f3de6e2ad85a1f7145019ab3883d4c83b61ff5814c6c0387a3c82ae0?s=96&d=mm&r=g","caption":"Nederlandse Opleidingsacademie"},"sameAs":["http:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl"],"url":"https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/?author=1"}]}},"rttpg_featured_image_url":{"full":["https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/Ik-wens-jou-veel-personeel-toe.jpg",312,208,false],"landscape":["https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/Ik-wens-jou-veel-personeel-toe.jpg",312,208,false],"portraits":["https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/Ik-wens-jou-veel-personeel-toe.jpg",312,208,false],"thumbnail":["https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/Ik-wens-jou-veel-personeel-toe-150x150.jpg",150,150,true],"medium":["https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/Ik-wens-jou-veel-personeel-toe-300x200.jpg",300,200,true],"large":["https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/Ik-wens-jou-veel-personeel-toe.jpg",312,208,false],"1536x1536":["https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/Ik-wens-jou-veel-personeel-toe.jpg",312,208,false],"2048x2048":["https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/Ik-wens-jou-veel-personeel-toe.jpg",312,208,false]},"rttpg_author":{"display_name":false,"author_link":"https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/?author=1"},"rttpg_comment":0,"rttpg_category":"<a href=\"https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/?cat=17\" rel=\"category\">Leiderschap<\/a>","rttpg_excerpt":"\u2018Ik wens je veel personeel toe!\u2019 is een veel gehoorde kreet onder managers wanneer ze niet het beste met je voor hebben. Tegelijkertijd is personeel binnen een organisatie het grootste en belangrijkste goed. Het is momenteel en in de toekomst lastig om de juiste mensen voor je organisatie aan te trekken. Jouw rol als manager&hellip;","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2622","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=2622"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2622\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2626,"href":"https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2622\/revisions\/2626"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/2623"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=2622"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=2622"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/nederlandseopleidingsacademie.nl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=2622"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}